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山东高速集团社会招聘189人公告

时间:2019-12-26 20:16:20  来源:人事招考网  作者:人事招考网

山东高速集团社会招聘189人公告

 山东高速集团是由省委管理领导班子、省国资委履行出资人职责的国有独资大型企业集团,经营主业涵盖交通基础设施领域及智慧交通的投资、建设、运营、管理以及交通基础设施配套土地的综合开发;物流及相关配套服务;金融资产投资与管理。
 截至目前,山东高速集团注册资本233亿元,资产总额7073亿元,资产规模居省管企业第一位,经营领域相继涉及全国22个省、海外106个国家和地区,拥有国内AAA级和国际A级信用评级,连续10余年入选“中国企业500强”。
山东高速集团拥有山东高速(600350.SH)、山东路桥(000498.SZ)、中国山东高速金融集团(00412.HK)三家上市公司及20余家全资、控股子公司。其中,山东高速是全国路桥行业运营里程最长的上市公司、蓝筹股代表;山东路桥是全国首批公路工程施工总承包特级资质企业,主要经济指标多年位居全国省级路桥施工企业前列;中国山东高速金融集团拥有香港资本市场全牌照,是山东高速集团面向海外的投融资平台;威海市商业银行是山东省首家区域性城市商业银行,多次获评全国“最佳城市商业银行”;山东高速轨道交通集团负责省地方铁路的运营管理、建设施工、质量监督,以及铁路装备产品制造工作;山东高速物流集团负责统筹运营全省欧亚班列资源,着力搭建欧亚班列多式联运网、高速公路物流骨干网和综合性物流产业园区三大物流平台。
集团现面向社会招聘优秀人才。
一、招聘岗位及条件(详见各单位招聘信息)
二、报名方式和截止时间
通过山东高速集团有限公司官方网站招聘系统或手机扫描二维码在线报名。
报名网址:http://zhaopin.sdhsg.com/facade/

手机二维码:

本次招聘信息发布时间为期14天,自2019年12月26日至2020年1月8日。
三、其他事项
(一)资格审查后,将通过短信、电话或者电子邮件等形式通知符合条件人员,不符合条件人员,不再另行通知。
(二)除网上报名外,我单位不接受其他任何形式的报名,本次招聘不收取任何费用。
(三)应聘人员只能报考一个岗位。
(四)应聘者应对报名材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。
(五)薪酬待遇按照录取后工作单位薪酬制度执行。
 
                          
山东高速集团有限公司
2019年12月26日
 
 
招聘计划汇总表.xlsx
权属单位招聘计划汇总表
序号 所属单位 拟招聘单位 拟安排岗位 拟招聘人数 年龄 学历 专业 其他要求
1 山东高速股份有限公司 山东高速畅赢股权投资管理有限公司 投资经理 4 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.3年投资相关工作经验,从事证券、银行投行或金融同业、基金2年以上工作经验者优先;
2. 熟悉私募股权投资基金运作的全流程,参与过基金公司产品设计、投资者优先;
3.熟悉证券、股权投资相关的监管政策,具有较为广泛的客户资源;
4. 符合监管部门规定的任职资格的相关要求;
5.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
2 投资经理(供应链金融业务) 2 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.3年以上投资相关工作经验,具有2年以上大型金融机构、产业集团供应链金融工作经验者优先;
2. 熟悉供应链金融业务原理与流程;具有广泛的大型企业集团客户;
3.抗压能力强,自我驱动,以结果为导向;
4.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
3 高级风险经理 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.3年尽职调查、风险评审等风险管理工作经验,从事证券、银行投行或金融同业、基金3年以上工作经验者优先;
2.熟悉基金公司风险管控工作,具有较强的风险识别、控制能力,具备较强的执行力;
3.熟悉基金相关监管政策;
4.符合监管部门规定的任职资格的相关要求;
5.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
4 高级法务经理 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.具有律师资格证,2年律师工作从业经验,具有证券、银行投行或金融同业、基金2年以上法务工作经验者优先;
2.熟悉基金公司风险管控工作,具有较强的风险识别、控制能力,具备较强的执行力;
3.熟悉基金相关监管政策;
4.符合监管部门规定的任职资格的相关要求;
5.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
5 风险经理(供应链金融业务) 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务、法律等相关专业 1.3年以上风控相关工作经验,具有2年以上大型金融机构、产业集团供应链金融风控工作经验者优先;
2.精通供应链金融业务风险控制的工作流程;
3.熟悉供应链金融业务相关的监管政策;
4.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
6 山东高速股份有限公司 山东高速畅赢股权投资管理有限公司 行政副总监 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 行政管理、新闻、金融等相关专业 1.具有国有企业行政管理、人力资源相关岗位3年以上任职经历;
2.具有良好的沟通协调能力、学习能力及执行能力,熟悉公文写作,文字功底深厚;
3.熟悉国家相关政策,有较高的职业素养,具有较强的保密意识;
4.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
7 财务经理 2 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.2年以上财务相关工作经验,具有CPA、CFA资格优先;
2. 熟悉国家金融政策、精通企业财务制度以及相关财税法律法规;
3.从事税务、基金、证券行业工作2年以上者优先;
4.具有较强的计划性和实施执行的能力。
8 文秘管理岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 中文、新闻、法律等相关专业 1.中共党员,熟悉行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具有2年以上相关岗位工作经验;
2.具有良好的沟通协调能力和语言表达能力,具备较强的文字撰写能力,有办公室文秘工作经验者优先;
3.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
9 系统工程师(供应链金融业务) 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 计算机等相关专业 1.3年及以上开发经验,具有前端、后台数据库应用系统规划及设计能力,精通Java相关技术和框架,熟悉Unix、Linux操作系统原理、常用工具;
2.全面的软件知识结构(操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全);
3.熟悉供应链、账务核算等金融业务,具有较强的学习、分析问题解决问题的能力。
10 山东高速路桥集团股份有限公司 山东高速路桥集团股份有限公司 设计院副总经理 1 40周岁以下 全日制本科及以上 路桥相关专业 工程类高级职称。具有10年以上甲级设计院工作经历且具有较强方案策划、组织协调能力。
11 路桥工程师 10 35周岁以下 全日制本科及以上 道路桥梁相关专业 5年以上相关工作经验。一级建造师可放宽条件。
12 铁路工程师 4 35周岁以下 全日制本科及以上 铁路工程相关专业 5年以上相关工作经验。一级建造师可放宽条件。
13 隧道工程师 5 35周岁以下 全日制本科及以上 隧道工程相关专业 5年以上相关工作经验。一级建造师可放宽条件。
14 结构工程师 5 35周岁以下 本科及以上 工程类相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册一级结构师执业资格,条件优秀者可放宽条件。
15 建筑工程师 3 35周岁以下 本科及以上 工程类相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册一级建筑师执业资格,条件优秀者可放宽条件。
16 山东高速路桥集团股份有限公司 山东高速路桥集团股份有限公司 给排水工程师 5 35周岁以下 本科及以上 工程类相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册公用设备工程师(给排水)执业资格,条件优秀者可放宽条件。
17 暖通空调工程师 2 35周岁以下 本科及以上 暖通类相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册公用设备工程师(暖通空调)执业资格,条件优秀者可放宽条件。
18 动力工程师 2 35周岁以下 本科及以上 动力相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册公用设备工程师(动力)执业资格,条件优秀者可放宽条件。
19 供配电工程师 3 35周岁以下 本科及以上 电气类相关专业 有较强方案策划能力,5年以上相关工作经验。具有注册电气工程师(供配电)执业资格,条件优秀者可放宽条件。
20 山东高速科技发展集团有限公司 青岛分公司 综合室负责人 1 35周岁以下 本科及以上 土木工程、工程造价、管理类等相关专业 1.熟悉工程监理、代建或工程检测项目基本工作程序,具备良好的公文写作能力、沟通能力和协作精神,办事沉稳细致,责任心强;
2.具有5年及以上工程项目监理、代建或工程检测等任职管理经验,拥有相关专业注册类证书者优先。
21 综合室职员 1 35周岁以下 本科及以上 土木工程、工程造价、管理类等相关专业 1.熟悉工程监理、代建或工程检测项目基本工作程序;
2.拥有相关专业注册类证书者优先。                    
3.具有3年及以上工作经验。
22 综合室职员 1 35周岁以下 本科及以上 经济管理、国际贸易等相关专业 1.具备一定的文字表达和综合协调能力。                                               2.具有3年及以上工作经验。
23 业务部负责人 1 35周岁以下 本科及以上 土木工程(建筑工程)、工程管理、工程造价、经济管理等相关专业 1.有较强协调管理能力,具备检测工程师或监理工程师职业资格;
2.中级以上职称,拥有具有5年及以上甲级(监理、检测、设计院)单位项目建设管理经历,熟悉项目的建设程序。
24 业务部技术骨干 1 35周岁以下 本科及以上 土木工程(建筑工程)、工程管理、工程造价、经济管理等相关专业 1.具备检测工程师或监理工程师职业资格;
2.拥有5年及以监理、检测、设计院上甲级单位工作经历优先。
25 业务部职员 3 35周岁以下 本科及以上 土木工程(建筑工程)、工程管理、工程造价、经济管理等相关专业 1.具备工程检测或工程监理职业资格;
2.拥有4年及以上监理、检测、设计院单位工作经历优先。
26 山东高速科技发展集团有限公司 青岛分公司 财务室负责人 1 35周岁以下,条件优秀者可放宽至40周岁 本科及以上 财务、会计、审计等相关专业 1.具有国家颁发的会计从业资格证书;
2.拥有5年以上大、中型企业或外资企业工作经历,从事财务主管以上职务优先;
3.具备履行岗位职责所必须的专业知识和业务技能。
27 财务室职员 2 35周岁以下 本科及以上 财务、会计、审计等相关专业 1.具备履行岗位职责所必须的专业知识和业务能力;
2.两年及以上相关工作经验。
28 山东高速工程检测有限公司 试验检测岗 6 35周岁以下 本科及以上 土木工程、桥梁工程、道路工程、岩土工程等相关专业 1.道路工程(道路与铁道工程)、土木工程、桥梁工程、结构工程、岩土工程、地质工程等相关专业;                                       2.具有2年及以上土木工程相关工作经验,具有较强的试验检测操作能力;
3.具有交通运输部公路工程试验检测证书。
29 科研与试验检测岗 4 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 桥梁工程、道路工程、土木工程、岩土工程等相关专业 1.国内外知名院校全日制硕士研究生及以上学历,桥梁工程、结构工程、道路工程(道路与铁道工程)、土木工程、岩土工程、地质工程、道路材料等相关专业;     
2.具有2年及以上土木工程相关工作经验,具有较强的科研创新能力和试验检测操作能力;                 
3.具有交通运输部公路工程试验检测证书的优先考虑。
30 山东省三益工程建设监理有限公司 市场营销员 2 35周岁以下,条件优秀者可放宽至40周岁 本科及以上 市场营销专业 市场营销专业需具有工程或经济类专业毕业证书,有一定工程类招投标相关工验,参与制作投标文件,能跑外、出差联系对接业务
31 监理员 1 35周岁以下,条件优秀者可放宽至40周岁 本科及以上 安装专业 安装专业、具有现场实际工作经验,并有专监证书及相关专业执业资格证者优先。
32 监理员 1 35周岁以下,条件优秀者可放宽至40周岁 本科及以上 工程造价 工程造价专业需具有现场实际工作经验,造价类证书及相关专业执业资格证者优先。
33 山东高速信息工程有限公司 山东高速信息工程有限公司 技术负责人 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 计算机、机电、公路等相关专业 1.具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有公路工程相关专业高级职称或公路工程(机电工程、通信与广电)专业一级注册建造师;
2.主持完成公路机电工程业绩不少于2项(业绩在山东省建筑市场信用管理平台或全国公路建设市场信用信息管理系统备案)
3.主持完成的项目中担任项目负责人(项目经理或项目总工);
4.综合素质优秀者,学历可放宽至全日制本科。
34 投资岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生及以上 金融、财务等相关专业 1.具有5年及以上投资相关工作经验,从事过资本运营、投融资、基金等工作;
2.对企业规划、投资策划、预测和风险分析等有较好的业务知识和技能;
3.熟悉股权投资等相关的监管政策,具有较为广泛的客户资源;
4.具有良好的商务文书写作能力,良好的沟通交流能力和团队协作精神;
5.有投资方面资格证书,参与过并购、资产证券化等业务者优先录用;
6.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
35 市场部销售岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生以上 金融、国际贸易等相关专业 1.5年及以上营销工作经验,从事交通机电、弱电智能化行业5年及以上并具有投标工作经验者优先;
2.熟悉交通机电行业系统,具有一定相关客户资源者优先;
3.能够熟练完成信息系统架构设计、方案编制,熟练使用office等办公软件;
4.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
36 项目经理 1 35周岁以下 全日制硕士研究生以上 机电一体化、电气自动化、应用电子技术等相关专业 1.从事机电行业5年以上,有管理经验;
2.有一级机电工程师或通信与广电、机电注册一级建造师证书者优先;
3.熟练使用CAD制图软件、办公自动化软件;
4.有机电工程项目管理工作经验优先;
5.熟悉机电行业相关政策、法律法规、技术标准和规范;
6.懂预算、熟练编制投标文件,能够独立处理从项目的谈判、投标到施工的完成;
7.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
37 山东高速信息工程有限公司 山东高速信息工程有限公司 系统架构师 1 35周岁以下 全日制硕士研究生以上 计算机、信息管理等相关专业 1.具备 8 年以上软件行业工作经验,熟悉IT管理与治理体系,熟悉JAVA或C++体系架构、规范,具备良好的面向对象编程经验,深入理解OOP、OOD、分布式计算思想,具有很强的分析与设计能力;
2.熟悉常用的设计模式,掌握主流J2EE开发框架与应用服务器或C++开发框架及运行环境;
3.熟悉Windows/Linux开发环境,有丰富的数据结构和算法知识;熟练掌握一种常用数据库的设计和操作(Oracle、DB2、HBase等);
4.熟悉通信工程及计算机网络专业理论和知识,熟悉主流网络架构;
5.有较强的组织协调能力、交流沟通能力、文档编写能力;
6.有团队精神和敬业精神,良好自学能力和独立工作能力,较强承压能力,善于思考,勇于接受挑战;
7.具有交通信息化或集团企业信息化经验者优先;
38 山东高速信息工程有限公司 党建岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生以上 党建、党史、思想政治、公文写作、新闻宣传等相关专业 1.具有较高的政治觉悟和良好的思想素质、个人品德和职业道德,作风正派,遵章守法,廉洁自律;
2.有较强的事业心和工作责任心,服务意识强,勤奋敬业,执行力好;
3.具有良好的沟通协调和团队协作精神;
4.具备较强的文字组织能力,语言表达流畅,文字功底较强;
5.具有相关党建、企业宣传、企业文化工作经验者,或曾在政府机构、事业单位或国有企业工作经验者优先;
6.有20万字以上的党建总结材料写作经验;
7.具有5年以上党建工作经验;
8.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
39 山东双利电子工程有限公司 财务经理 1 35周岁以下 全日制硕士研究生以上 财务、会计等相关专业 1.有较高的理论水平和实践能力,较好的沟通协调能力、文字及口头表达能力;
2. 具有财务、会计、审计、金融、经济管理等相关专业,中级会计师(含)以上职称。具有注册会计师资格、注册税务师、注册资产评估师、注册资产管理师等资格的优先;
3.具有国有企业、会计师事务所、税务师事务所3年以上从业经验;
4. 能适应长期出差,长期驻外要求;
5.综合素质优秀者,条件可适当放宽。
40 山东高速信息工程有限公司 山东高速信博信息有限公司 售前支持岗 1 28周岁以下 全日制本科及以上 通讯相关专业 1.具备相关销售助理、商务助理类工作经验;
2. 较强语言表达、文字撰写能力,组织协调能力和团队合作意识,熟练掌握计算机操作和常用办公软件;
3. 踏实肯干、积极负责、吃苦耐劳、性格外向、积极乐观、敬业。
4. 具备良好的服务意识,能适应短期出差和驻点。
41 山东高速信博信息有限公司 销售岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 通讯、信息等相关专业 1.具有三年(含)以上通信行业及相关工作经验;
2.具有较强的沟通能力,熟练掌握商务谈判技巧,具有较强的市场分析、规划、开拓和销售能力;
3.有投标经验,可独立完成标书编写,了解相关政策、法律、法规,熟悉招投标流程;
4.踏实肯干、积极负责,有较强的理解能力、执行力、学习能力,具有良好的团队合作能力,能够承受较大的工作压力;
5.具备良好的服务意识,能适应短期出差和驻点;
6.具有中级或高级职称证书、一级/二级建造师证书(机电工程/通信与广电工程)者优先考虑,条件优异者可适当放宽年龄要求。
42 山东高速信博信息有限公司 市场总监(销售部负责人) 1 38周岁以下 全日制本科及以上 计算机、通讯、信息等相关专业 1.具有五年以上通信行业销售工作经验,三年以上销售管理工作经验,以往销售业绩良好;
2.具有较强沟通、谈判能力,抗压能力强,熟练掌握商务谈判技巧;
3.具备优秀的领导能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富;
4.具有很好的人脉资源和通信行业销售资源;
5.具备良好的服务意识,能适应短期出差和驻点;
6.具有中级或高级职称证书、一级/二级建造师证书(机电工程/通信与广电工程)者优先考虑,条件优异者可适当放宽年龄要求。
43 山东高速云南发展有限公司 山东高速云南发展有限公司 道桥工程师 2 35周岁以下 全日制本科及以上 公路桥梁工程类相关专业 熟悉道路工程相关工作规范,有2年道桥工程管理工作经验。
44 山东高速湖北发展有限公司 山东高速湖北发展有限公司 机要秘书岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 中文、新闻、经济学、工商管理相关专业 1.具备良好的文字功底,熟练掌握Word、PPT等办公软件,能独立起草文字材料,具备秘书相关的能力。
2.2年以上相关工作经验。
45 党务群团岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 政治学、新闻学、汉语言文学、思想政治教育、马克思主义、哲学等相关专业 1.中共党员;
2.熟练掌握政工管理知识,熟悉党务、工会、共青团工作相关政策及规定,能够独立开展政工管理工作;
3.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
4.具有政工师资格证书者优先;
5.2年以上相关工作经验。
46 干部管理岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 政治学、新闻学、汉语言文学、思想政治教育等相关专业 1.中共党员;
2.熟练掌握政工管理知识,熟悉党务、工会、共青团工作相关政策及规定,能够独立开展政工管理工作;
3.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
4.具有政工师资格证书者优先;
5.2年以上相关工作经验。
47 项目管理岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 会计、投资、金融及财务相关专业 1.熟悉项目管理相关法律法规,具有专业的项目管理经验;
2.具有较强的文字材料组织能力;
3.2年以上相关工作经验。
48 企业管理岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 企业管理、工商管理、管理科学与工程等相关专业 1.熟悉企业管理的相关知识,具备较强的文字功底;
2.具备良好的文字写作能力、沟通能力和组织能力;
3.2年以上相关工作经验。
49 科技创新岗 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 工程类相关专业 1.熟悉科研项目、科技创新、科技成果转化应用等基本知识;
2.具备良好的文字写作能力、沟通能力和组织能力;
3.2年以上相关工作经验。
50 安全运营岗 2 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 土木工程、安全工程、安全管理、建筑工程管理等建筑类相关专业 1.熟悉安全管理、运营管理等基本知识;
2.具备良好的文字写作能力、沟通能力和组织能力;
3.2年以上有关工作经验。
51 湖北武荆高速公路发展有限公司 文秘档案岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 汉语言文学、新闻学等相关专业 1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉文秘档案工作,熟练掌握word、wps、PDF等办公软件;
3.有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力。
52 人力资源管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 人力资源管理、社会保障、工商管理等专业 1.1年以上相关工作经验;
2.有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
3.熟悉相关政策法规,熟悉人力资源六大模块,能够独立开展人力资源各模块工作;
4.具有人力资源管理师资格证书者优先。
53 山东高速湖北发展有限公司 湖北武荆高速公路发展有限公司 收费管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 道路运输与路政管理、计算机信息管理等专业 1.2年以上高速公路监控管理、运营业务管理、收费管理、收费稽查相关工作经验;
2.熟悉高速公路收费业务模式和收费稽查等相关业务,能够独立开展收费管理工作。
54 服务区管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 酒店管理、物业管理、市场营销、公共事业管理、广告学等专业 1.2年以上高速公路服务区管理工作经验,或1年以上户外媒体开发管理经验;
2.熟悉高速公路服务区经营开发相关业务,能够独立开展服务区管理工作。
55 科技信息部
业务技术岗
1 35周岁以下 全日制本科及以上 计算机科学与技术等相关专业 2年以上相关工作经验
56 监控管理中心副主任 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 计算机科学与技术等相关专业 3年以上计算机、信息技术、通讯技术等领域工作经验
57 监控管理中心技术岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 计算机、机电、通信等相关专业 有高速公路监控中心管理岗工作经验、有信息调度、数据分析工作经验者优先
58 路桥养护 4 35周岁以下 全日制本科及以上 土木工程专业(路桥方向2人、建筑方向2人) 1.1年以上相关工作经验;
2.工作认真负责,热爱养护业务;
3.熟练使用各类工程应用软件(office、AutoCAD、广联达等)和办公软件。
59 机电系统维护 2 35周岁以下 全日制本科及以上 计算机科学与技术等相关专业 1.1年以上相关工作经验;
2.工作认真负责,热爱机电系统维护业务。
60 武汉金诚兴发置业有限公司 计划财务部副部长 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 会计、经济、金融、审计等相关专业 1.5年以上财务管理、审计工作经验;
2.有注册会计师、高级会计师资格、副职工作经历者优先。
61 市场营销专员 1 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 1.市场营销专业,具备市场营销、市场策划和广告宣传等专业知识;
2.具有较强的市场开拓能力;
3.2年以上市场营销相关工作经验。
62 湖北武麻高速公路有限公司 人力纪检岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 人力资源、政治学、新闻学、工商管理、汉语言文学、哲学等相关专业 1.熟练掌握政工管理知识,熟悉党务、工会、共青团工作相关政策及规定,能够独立开展政工管理工作;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
3.2年以上相关工作经验。
63 安全管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 安全工程、安全防范技术、建筑管理等相关专业 1.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
2.2年以上相关工作经验;
3.具有安全员相关证件优先。
64 宣传档案岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 文秘、档案管理、法律等相关专业 1.文字功底好,2年以上工作经验;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力。
65 山东高速湖北发展有限公司 湖北武麻高速公路有限公司 计划财务部副部长 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 会计、经济、金融、审计等相关专业 1.5年以上财务管理、审计工作经验;
2.有注册会计师、高级会计师资格、副职工作经历者优先。
66 经营开发岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 房地产经营管理、投资管理、数学、会计学等相关专业 1.有2年以上招商开发相关工作经验
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力
67 收费管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 3年以上高速公路收费管理、稽查、服务区管理工作经验
68 养护部部长 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 土木工程及相关专业 1.5年以上养护施工管理经验;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力
69 养护部副部长 1 35周岁以下 全日制硕士研究生或国内知名院校全日制本科 土木工程及相关专业 1.5年以上养护施工管理经验;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力
70 养护部工程师 1 35周岁以下 全日制本科及以上 土木工程及相关专业 1.3年以上养护施工管理经验;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力
71 机电管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 计算机科学与技术、通信技术、信息技术、自动化等相关专业 3年以上相关工作经验
72 湖北樊魏高速公路有限公司 人力资源管理岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 人力资源管理、社会保障、工商管理等相关专业 1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉相关政策法规,熟悉人力资源六大模块,能够独立开展人力资源各模块工作;
3.有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
4.具有人力资源管理师资格证书者优先
73 党务纪检岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 1.中共党员;
2.1年以上以上相关工作经验;
3.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
4.熟练掌握政工管理知识,熟悉党务、纪检工作相关政策及规定,能够独立开展政工管理工作。
74 文秘档案岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 1.1年以上相关工作经验;
2.熟悉文秘档案工作,熟练掌握word、wps、PDF等办公软件;
3.有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力。
75 工会群团岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 1.中共党员;
2.具有较强的文字写作能力、沟通能力和执行能力;
3.熟悉工会、共青团工作相关政策及规定,能够独立开展工会群团工作。
76 路桥养护岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上 土木工程专业(路桥方向或工民建方向) 1.1年以上相关工作经验;
2.工作认真负责,热爱养护业务;
3.熟练使用各类工程应用软件(office、AutoCAD等)和办公软件
77 山东高速湖北发展有限公司 湖北樊魏高速公路有限公司 投资发展岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上 会计、投资、金融及财务相关专业 熟悉项目管理相关法律法规,具有专业的项目管理管理经验,具有较强的文字材料组织能力
78 收费管理岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上 不限 熟悉高速公路收费业务模式和收费稽查等相关业务,能够独立开展收费管理工作
79 山东高速尼罗投资发展有限公司 齐鲁中东公司 综合管理 1 35周岁以下 本科及以上 英语(二外:阿拉伯语) 3年以上相关工作经验。
80 齐鲁中东公司 国际贸易 1 35周岁以下 本科及以上 国际贸易/物资 3年以上相关工作经验。
81 南苏丹分公司 工程技术、计划管理 5 35周岁以下 本科及以上 土木工程,道路与铁道工程、交通工程(桥梁、道路方向)、桥梁工程、工程造价、房建、市政等相关专业 3年以上相关工作经验。
82 南苏丹分公司 机料管理 2 35周岁以下 本科及以上 物资、物流管理等相关专业 3年以上相关工作经验。
83 南苏丹分公司 HSSE管理 2 35周岁以下 本科及以上 安全工程、工程管理类相关专业 3年以上相关工作经验。
84 南苏丹分公司 综合管理 1 35周岁以下 本科及以上 法律,新闻传播学类,中国语言文学类,经济管理类,政治学类 3年以上相关工作经验。
85 南苏丹分公司 经营管理 1 35周岁以下 本科及以上 经济、英语 3年以上相关工作经验。
86 山东高速尼罗投资发展有限公司 肯尼亚公司 财务管理 3 35周岁以下 本科及以上 财务、金融及相关专业 3年以上相关工作经验。
87 肯尼亚公司 审计管理 2 35周岁以下 本科及以上 审计、风控等相关专业 3年以上相关工作经验。
88 工程管理 3 35周岁以下 本科及以上 工程管理等相关专业 3年以上相关工作经验。
89 山东高速绿色生态发展有限公司 山东鸿林工程技术有限公司 行政管理岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上 汉语言文字学、行政管理、新闻传播学等相关专业 1.具有5年以上相关工作经验;             
2.有较好的文字综合水平及组织协调能力;       
3.政治素质好、敬业,责任心和团队意识强。
90 人力资源岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上 人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业 1.5年以上企业人力资源管理岗位工作经历;
2.熟悉薪酬管理有关的国家和地方各项规定;
3.具备优秀的组织协调能力、执行能力、谈判能力,认真负责,亲和力强、服务意识强;  
4.吃苦耐劳、敬业、责任心和团队意识强。 
91 企管法务岗 1 35周岁以下 全日制本科及以上 法学等相关专业 1.1年以上法务管理岗位工作经历;        
2.熟悉法务管理有关的国家和地方各项规定;
3.具备优秀的组织协调能力、执行能力、谈判能力,认真负责,亲和力强、服务意识强;  
4.吃苦耐劳.敬业.责任心和团队意识强。 
92 财务部经理 2 40周岁以下 全日制本科及以上 财务、会计、金融或相关专业 1.有5年施工企业财务管理经验;          
2.具有中级会计师及以上职称,注册会计师优先。
93 财务会计岗 3 35周岁以下 全日制本科及以上 财务、会计及相关专业 1.有3年以上财务会计工作经验;          
2.具有较强的组织协调和沟通能力,擅长成本费用核算与分析、会计信息化;            
3.中级会计师.注册会计师优先。
94 安全管理岗 2 35周岁以下 全日制本科及以上  企业管理、工程管理、园林等相关专业 1.具有交安C证;                        
2.从事安全管理、企业管理等部门工作经历1年以上;                                 3.具有较强的文字写作能力,良好的沟通协调和表达能力,良好的团队合作精神。
4.有高速公路安全管理工作经验的可放宽条件
95 山东高速绿色生态发展有限公司 山东鸿林工程技术有限公司 工程技术部成本管理岗 3 30周岁以下 全日制本科及以上 工程造价、工程管理等相关专业 1.从事过成本管理.预算管理等部门工作经历1年以上;                                2.具有较强的数字敏感能力,良好的沟通协调和表达能力,良好的团队合作精神;        
3.具有中级造价员证书优先;
96 项目经理 5 40周岁以下 全日制本科及以上 市政、园林、林学等专业 1.有工程项目施工、管理经验3年以上工作经验;                                     2.注册建造师(机电、市政),有交通厅系统备案绿化项目业绩;                                
3.有大局观念、领导、组织、沟通、协调能力较强;
4.有高速公路施工、管理经验的可放宽条件。
97 预算管理岗 3 35周岁以下 全日制本科及以上 造价相关专业 1.3年以上相关工作经历;                
2.工程师职称、注册造价师资格证书者优先;                                     3.吃苦耐劳,敬业,责任心和团队意识强;                                     4.适应经常性出差和驻外工作。
98 施工技术管理岗 10 35周岁以下 全日制本科及以上 市政、园林、林学、造价等专业 1.1年以上相关工作经历;                
2.工程师职称、注册建造师资格证书者优先;                                     3.吃苦耐劳,敬业,责任心和团队意识强;                                     4.适应经常性出差和驻外工作。
99 市场开发 1 40周岁以下 全日制本科及以上 市政、园林、林学、造价等专业 1.3年以上相关工作经历;                
2.工程师职称、注册建造师资格证书者优先;                                     3.吃苦耐劳,敬业,责任心和团队意识强;                                     4.适应经常性出差和驻外工作。
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